劳动仲裁录音算证据吗

　　录音可以作为劳动仲裁的证据。

　　【法律依据】

　　《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条，证据包括：

　　(一)当事人的陈述；

　　(二)书证；

　　(三)物证；

　　(四)视听资料；

　　(五)电子数据；

　　(六)证人证言；

　　(七)鉴定意见；

　　(八)勘验笔录。

　　证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

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