免费范文>生活经验>其他

事后分利是否属于职务侵占行为

更新时间:

看是否满足职务侵占的条件。

1、客体要件

本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。

2、客观要件

本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。

3、主体要件

本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。

4、主观要件

本罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。

【法律依据】

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。


事后分利是否属于职务侵占行为相关文章:

啤酒是否属于碳酸饮料

酒驾属于什么违法行为

配偶有生理缺陷是否属于离婚理由

信用卡是否属于信用贷款

妻吵架夫伤人是否属于共同犯罪

住房公积金是否属于共同财产

职务侵占会牵连夫妻共同财产吗

商住楼是否属于公共建筑

多人职务侵占属于犯罪集团吗

杀毒软件是否属于系统软件

事后分利是否属于职务侵占行为

看是否满足职务侵占的条件。1、客体要件本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。2、客观要件本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额...
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

精选图文