松下幸之助用人之道

1、不忘初衷而虚心学习的人。

2、不墨守成规而经常出新的人。

3、爱护公司和公司融为一体的人。

4、不自私而能为团体着想的人。

5、能作正确价值判断的人。

6、有自主经营能力的人。

7、随时随地都有热忱的人。

8、能得体支使上司的人。

9、有责任意识的人。

10、有气概担当公司经营重任的人。

松下幸之助用人之道相关文章：

★ 以其人之身还其人之道是什么意思

★ 形而上者谓之道什么意思

★ 人类有哪些违反自然之道的现象

★ 人之道为而不争是什么意思

★ 积累两个关于为人之道的成语

★ 如何理解管理之道在于经营人心

★ 经商之道的名言

★ 李嘉诚的理财之道，学习起来

★ 夫妻相处之道人生感悟

★ 上大学后怎么和老师相处 大学生和老师的相处之道