强迫职工劳动罪的如何处罚

《刑法》第二百四十四条：以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

强迫职工劳动罪的如何处罚相关文章：

★ 背信运用受托财产罪如何处罚

★ 强迫劳动罪如何量刑

★ 触犯“非法持有毒品罪”如何处罚

★ 帮助毁灭证据罪被批捕会如何处罚

★ 强迫交易罪怎么判刑处罚

★ 高利转贷罪的主体有哪些

★ 强迫交易罪如何处罚

★ 什么是寻衅滋事罪应当如何处罚

★ 猬亵儿童罪如何处罚

★ 挪用公款罪的处罚方法是什么