门店顾问岗位职责

门店顾问岗位职责（精选3篇）

门店顾问岗位职责 篇1

　　岗位职责:

　　1、大客户的开发维护与跟进工作;

　　2、现场客户的咨询、成交及后续问题的解决;

　　3、针对客户需求,电话跟进并整理归档;

　　4、负责解决和处理客户投诉,提高客户满意度;

　　5、针对客户提出问题给予解答与反馈;

　　6、参与客户创业经营及资本运作咨询及辅导项目并完成相关工作

　　7、完成公司分配的其他任务。

　　岗位要求:

　　1、大专学历以上,企业管理、市场营销类专业毕业,2年以上咨询或销售及销售团队管理工作经验;

　　2、熟悉行业相关信息,有丰富的金融专业知识和咨询项目工作经验者优先;

　　3、有公开课等会务执行工作经验,对会务营销流程熟悉,组织策划过各种主题会议;

　　4、具有优秀的文案撰写能力,适应出差;

　　5、性格稳重踏实,具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力及应变能力;

　　6、熟练应用PPT及Office等办公软件;

　　7、具有较强的学习能力和抗压能力,有良好的`服务意识,富有团队合作能力。

门店顾问岗位职责 篇2

　　岗位职责：

　　1、协助业务拜访潜在客户；

　　2、对客户进行诊断，出具诊断报告；

　　3、独立开展精益生产改善项目。

　　要求：

　　1、大专及以上学历，工业工程或管理类相关专业，2年以上咨询师工作经验；

　　2、对制造业精益生产推行有较深的理解，有精益生产咨询项目经验；

　　3、有强烈的开拓进取精神，良好的心理调节和平？能力；

　　4、具有良好的团队协作能力和组织协调能力；

　　5、能承受较大的工作压力和心理压力。

门店顾问岗位职责 篇3

　　一、职位要求：

　　1、大专以上学历，男女不限，普通话标准，年龄20岁—30岁之间。（欢迎应届毕业生，公司提供系统培训）

　　2、性格自信、开朗、热情，具备较强的沟通协调能力、团队协作能力及抗压能力；

　　3、市场营销或师范类专业/有教育行业销售经验或电话营销工作者优先。

　　4、热爱销售、热爱教育行业，有较强的责任感和一定的`激情。

　　二、岗位描述：

　　1、公司提供精准客户，进行电话或现场咨询，深入了解学员需要，根据学员需求设计合适的课程，完成个人销售目标；

　　2、对学员进行电话跟踪，维系良好关系，挖掘学员实际需求，邀约学员上门深入沟通；

　　3、根据公司规定及相关流程，给学员办理报名手续，报名资料的准备与整理；

　　4、对准学员及学员信息进行分类整理，统计及完善各类销售数据及市场数据；

　　5、定期参与部门例会与培训，不断提升自身专业知识及销售技能。

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