电话顾问岗位职责

电话顾问岗位职责（精选4篇）

电话顾问岗位职责 篇1

　　一、职位要求：

　　1、大专以上学历，男女不限，普通话标准，年龄20岁—30岁之间。（欢迎应届毕业生，公司提供系统培训）

　　2、性格自信、开朗、热情，具备较强的沟通协调能力、团队协作能力及抗压能力；

　　3、市场营销或师范类专业/有教育行业销售经验或电话营销工作者优先。

　　4、热爱销售、热爱教育行业，有较强的责任感和一定的`激情。

　　二、岗位描述：

　　1、公司提供精准客户，进行电话或现场咨询，深入了解学员需要，根据学员需求设计合适的课程，完成个人销售目标；

　　2、对学员进行电话跟踪，维系良好关系，挖掘学员实际需求，邀约学员上门深入沟通；

　　3、根据公司规定及相关流程，给学员办理报名手续，报名资料的准备与整理；

　　4、对准学员及学员信息进行分类整理，统计及完善各类销售数据及市场数据；

　　5、定期参与部门例会与培训，不断提升自身专业知识及销售技能。

电话顾问岗位职责 篇2

　　岗位职责：

　　1.协助学校的品牌推广、学员招生工作、达成每月的销售指标；

　　2.负责接待来访学员，保证咨询质量，完成制定的招生计划；

　　3.参与相关的销售与市场活动，建立良好的服务品质；

　　4.配合与参与学校提供的.在职训练；

　　任职资格：

　　1.热爱工作，认真负责；

　　2.善于沟通，具备一定的灵活性，能够承受一定的业绩压力；

　　3.具备一年以上的销售工作经验，教育培训行业者优先考虑；

　　工作时间：弹性工作时间

　　福利薪酬：

　　底薪4000，另外+绩效（带班考核制）+季度奖金+包吃住

　　其他任职资格：

　　有志教育培训行业者优先；可与小朋友沟通的更易入手工作；

　　广阔的职业、行业前景，需要你的积极努力和能力！

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1-3年

电话顾问岗位职责 篇3

　　1、开发并锁定目标客户,保持客户资料数据的完善与更新, 完成北大后emba商学院招生工作,主要针对企业家

　　2、通过电话,邀约、以及拜访等方式,建立客户信任。

　　3、根据客户需求,提供配套解决方案,推进销售计划的达成

　　4、制定销售策略,完成年度销售指标;

　　5、快速掌握内部制度及流程,持续学习公司课程产品,并掌握核心产品知识

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,专业不限,管理类、人力资源、市场营销类专业者优先

　　2、1年以上b2b销售工作经验,有企业家资源或相关销售经验的优先考虑

　　3、具备一定的电话销售技巧、客户开发技巧

　　4、较强的成就动机和内驱力,勤奋踏实、自信乐观、抗压性强

　　5、良好的.人际沟通和表达能力,口齿清晰,普通话标准

　　6、具备快速学习能力,思维敏捷,灵活应变,喜欢销售工作,能与不同人打交道

　　7、诚信负责,良好的团队合作精神

电话顾问岗位职责 篇4

　　岗位职责:

　　1、通过电话访问，了解学员学习需求，给学员提供专业的课程介绍，邀约来访;

　　2、准确输入或更新学员基本信息及预约信息、回访信息，提高学生满意度与认知度，完成来访指标;

　　3、按照学员需求将学员直接邀约至相应中心。

　　达内福利

　　1、完善的'社会保障体系:五险一金+补充医疗+意外伤害保险

　　2、乐居计划:实现达内人购房置业的“安居梦想”

　　3、金股计划:每个达内人都有机会享有的达内股权奖励

　　4、传帮贷计划:达内员工的专属金融计划

　　5、优秀员工海外游

　　6、节日福利+生日礼品+饭补+住宿

　　任职要求:

　　1、年龄22-30岁，大专以上学历;

　　2、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通能力;

　　3、服务意识强，能承受工作压力;

　　4、工作热情，积极主动，有责任感及良好的团队合作意识和自我管理能力;

　　5、熟练使用电脑操作系统及office办公软件。

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