酒店助理岗位职责

酒店助理岗位职责（通用5篇）

酒店助理岗位职责 篇1

　　1.配合店长管理酒店的日常运营工作。

　　2.配合店长完成总部下达的各项指标和各项任务。

　　3.配合店长做好仓库物资料进货验收,仓库管理、陈列管理等有关作业。

　　4.积极向店长及总部建议及反馈好的酒店运营管理办法。

酒店助理岗位职责 篇2

　　1、协助业务经理进行区域内酒店的考察评估、签约和日常客户关系维护;

　　2、对合作酒店进行业务流程操作方面的沟通与指导;

　　3、关注酒店的房态情况，保证公司预订业务正常运转;

　　4、根据不同的客户和淡旺季给予合作酒店指导意见，制定不同的定价策略;

　　5、负责处理订单投诉等酒店业务相关事宜;

　　6、完成上级安排的其他工作，达成业绩指标;

酒店助理岗位职责 篇3

　　1、高星酒店合作洽谈、签约、维护、运营;

　　2、高星酒店客户的日常推广，提升产品优势及竞争力;

　　3、协助经理维护所在辖区高星级酒店，与酒店保持良好的客情关系。

酒店助理岗位职责 篇4

　　1、协助店长负责公寓、酒店的日常管理工作;

　　2、对公寓、酒店的经营管理思路提出相关建议，协助确定公寓、酒店年度经营计划，并协助落实;

　　3、协助建立健全的分店内部管理系统、运行机制及各项规章制度;

　　4、提高分店的管理水平和服务质量。

酒店助理岗位职责 篇5

　　1.协助业务经理，对分管区域内的酒店进行主动业务开拓

　　2.维护管区域内的酒店，并提供日常业务的相关支持

　　3.为分管区域内的酒店提供平台维护支持，包括定价与房态等信息，完成用户访问量与订单转化目标

　　4.协助业务经理协调公司与分管酒店之间的各种关系(包括定价、促销、预定等)

　　5.培训酒店完成平台产品上线的操作，提升商家使用率

　　6.协助完成相关后台系统运营工作

　　7.部门主管交付的其他各类酒店业务维护工作

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