休假通知汇总

休假通知汇总（精选28篇）

休假通知汇总 篇1

　　全体员工：

　　接环保局通知，在最近几天对公司进行例行检查，经公司20xx年9月21日组织会议探讨确定，为了迎接完成环保局检查工作，电池车间全体员工放假4天，办公室人员放假3天，注塑车间正常上班。通知详细状况如下：

　　　　一、放假时间：

　　1、电池车间9月23日至9月26日共4天。

　　2、办公室9月23日至9月25日共3天。

　　二、要求：

　　1、请各部门主管妥当支配放假前后各项事宜，确保各项工作正常进行。

　　2、放假期间各部门负责人要保持手机开通，以便刚好联系；。

　　3、各部门放假前请做好6S、平安、消防检查验收工作。公司全体员工必需按规定时间刚好返回上班。

　　4、放假前，各部门要对所运用的`办公室和管辖的公寓、试验室、设备、器材、机房、库房等进行检查，确保电源、门窗等无事故隐患存在；保卫科要针对全厂的防火、防盗开展平安检查，发觉隐患要刚好实行措施。

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇2

　　公司各部门：

　　根据国家法定假期规定，并结合公司实际情况，现对清明节放假做出安排，具体如下：

　　一、放假时间：20xx年4月4日(周六)至4月6日(周一)。4月7日正常上班。

　　二、请各部门负责人们做好本部门节前工作安排，放假前做到相应清洁工作，并检查相关设施、设备，做好防火、防盗工作，确保办公场所安全、有序。

　　三、全体员工在节假日期间，请保持手机通讯畅通，注意人们身财产安全，安全度过假期。

　　特此通知

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇3

　　公司各部门：

　　根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》和陕西省政府办公厅的通知精神，并结合我司实际，现将20xx年元旦放假有关事宜通知如下：

　　一、元旦：20xx年1月1日至1月3日调休，放假3天。

　　20xx年1月1日(星期四)为国家法定节假日。1月4日(星期日)照常上班。

　　二、各部门自行妥善安排好放假前工作，12月31日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。

　　三、节日期间，全体员工需24小时保持手机开机状态，以确保紧急情况联系畅通。

　　四、放假期间正常上班的部门，请在12月29日下午6点前将值班人员安排表报至综合部。

　　五、如遇有重大突发事件，迅速启动应急预案，妥善处理并按规定第一时间上报，确保节日安全。

　　特此通知！

　　20xx年x月x日

休假通知汇总 篇4

　　各学校：

　　根据山东省人民政府办公厅公布的20xx年部分节假日安排和《xx市全日制小学中学20xx—20xx学年校历》，结合我市小学中学教学实际，现将20xx年国庆节放假的具体安排通知如下：

　　10月1日——10月7日，共7天，10月8日(星期六)上班上课。

　　全市各小学中学在放假期间，要切实做好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，同时要做好师生交通、防火等安全教育。

　　各学校要严格遵守省、市有关规定，不得以任何理由组织任何形式的补课、自习。

　　20xx年x月x日

休假通知汇总 篇5

　　饭店各部室：

　　20xx年元旦即将来临之际，根据国务院办公厅通知精神，结合我酒店的实际情况，现将元旦放假调休日期具体安排通知如下：

　　20xx年1月1日（星期三）为法定节假日，放假1天，于1月2日正常上班。

　　1月1日后勤行政部门当班人员给予补休1天，各营业口部门当班人员给予除法定节假日1天的补休外，另加补休1天，共给予补休2天。各部门根据实际情况安排补休或休假，确保酒店工作的.顺利进行。

　　提前恭祝大家元旦快乐，阖家幸福。

　　国际饭店综合办公室

　　20xx年x月x日

休假通知汇总 篇6

　　尊敬的顾客朋友：

　　20xx年春节即将到来，本店放假时间从20xx年1月30日到20xx年2月10日为止！感谢各位对我们的理解。期待大家的继续关心和支持！

　　20xx年1月26日

　　x店

休假通知汇总 篇7

　　饭店各部室：

　　20xx年元旦即将来临之际，根据国务院办公厅通知精神，结合我酒店的实际情况，现将元旦放假调休日期具体安排通知如下：

　　20xx年1月1日（星期三）为法定节假日，放假1天，于1月2日正常上班。

　　1月1日后勤行政部门当班人员给予补休1天，各营业口部门当班人员给予除法定节假日1天的补休外，另加补休1天，共给予补休2天。各部门根据实际情况安排补休或休假，确保酒店工作的顺利进行。

　　提前恭祝大家元旦快乐，阖家幸福。

　　国际饭店综合办公室

　　二0xx年十二月三十日

休假通知汇总 篇8

　　各位同仁：

　　20xx年1月1日——元旦为国家法定假日，放假一天。

　　为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作，现将元旦放假调休日期具体安排通知如下：

　　20xx年12月30日—20xx年1月1日放假，共3天。其中，1月1日(星期二)为法定节假日，12月30日(星期日)为公休日，12月29日(星期六)公休日调至12月31日(星期一)，12月29日(星期六)上班。

　　节假日期间，各部门要认真做好各项工作：

　　(1)加强节日期间安全生产和其它工作，强化监督管理，落实各项安全措施，确保节日期间安全生产。

　　(2)要做好节日期间值班和安全保卫工作，严格值班制度，并要有带班、值班制度，值班人们员要恪尽职守，遇到重大问题和紧急突发事件，要在第一时间向上级请示报告，妥善处理，不得延误。在新一年到之际确保过上一个欢乐、祥和节日。

　　请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。

　　有限责任公司

　　X年XX月XX日

休假通知汇总 篇9

　　公司各部门及全体员工：

　　20xx年元旦、春节即将到来，根据国务院关于20xx年春节假期安排的通知，结合公司实际情况，20xx年元旦放假时间及20xx年春节放假具体安排通知如下：

　　一、元旦放假时间：20xx年1月1日至20xx年1月3日、4日正常上班。

　　二、春节放假时间：20xx年2月14日至20xx年3月1日、3月2日正式上班。

　　三、注意事项

　　1、回家的员工请根据本人的实际情况提早预定回家和返程车票。

　　2、由于公司的春节放假开始时间已提前与国家规定的放假时间，如非特殊情况，不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。公司要求所有的员工必须在20xx年3月1日前到达，确保3月2日能够正常上班；无任何预兆逾期未到者按旷工处理。

　　3、认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。假前最后离开的员工要认真检查好关好公司各办公室及房间的`门窗；关闭不需要的电源；关好水龙头等，消除一切隐患。确保公司办公室的一切安全。

　　4、假日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。

　　最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，x年平安！

　　xx市龙之xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇10

　　公司：

　　根据《国务院办公厅关于xx年部分节假日安排的通知》和xx省政府办公厅文件通知，并结合我司实际，现将端午节放假有关事宜通知如下：

　　一、端午休假时间是从6月xx日至6月xx日放假公休。其中6月xx日(星期六，农历端午节当日)为国家法定节假日，6月xx日(星期日)公休，6月xx日(星期一)补休。

　　二、各部门自行妥善安排好节前工作，并做好安全防范检查。

　　三、放假期间正常上班的部门，应在6月19日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。

　　四、节假日期间，物业部务必妥善安排好值班人员，切实做好节日期间的安全稳定工作，并做好应对各类突发事件的预案，遇有重大突发事件发生，按规定及时报告并妥善处理，确保节日安全。

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇11

　　尊敬的新老用户：

　　正值的传统节日“春节”来临之际，全体同仁向新老客户和广大朋友们拜个早年！祝大家新春愉快！财源广进！三阳开泰！

　　我公司将于xx年2月16日（农历27号）至2月28日（农历正月初十）放假13天。期间相关信息审核及服务工作将分别顺延至节后处理，在线咨询和电话接听将暂停。如给您带来不便，我们深表歉意。

　　再次感谢您对关注与支持！

　　顺祝

　　商祺！

　　民营企业

　　xx年2月15日

休假通知汇总 篇12

　　全体员工：

　　经公司研究决定，清明节放假及调休安排时间如下：

　　1、清明节放假时间为：4月5日至7日放假调休，共3天。4月8日（星期日）上班。

　　2、放假期间，有需要安排员工值班的部门请在4月4日上午下班之前把值班名单报给人事部，以便统计。

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇13

　　尊敬的新老用户：

　　正值中国的传统节日“春节”来临之际，全体同仁向新老客户和广大朋友们拜个早年！祝大家新春愉快！财源广进！三阳开泰！

　　我公司将于xx年2月16日（农历27号）至2月28日（农历正月初十）放假13天。期间相关信息审核及服务工作将分别顺延至节后处理，在线咨询和电话接听将暂停。如给您带来不便，我们深表歉意。

　　再次感谢您对关注与支持！

　　顺祝

　　商祺！

　　20xx年x月x日

休假通知汇总 篇14

　　销售部员工：

　　你因个人原因需请假超过三天，按公司考勤管理规定，请（休）假超过三天须办理工作交接手续，以保证岗位工作的延续性。

　　经销售部负责人研究决定，李欣请假期间的工作暂由销售部业务员刘接替，为明确责任，需办理如下交接手续：

　　1、……

　　2、……

　　3、……

　　4、交接要求：

　　1）交接时间由交接人与接手人共同确定，交接完毕方可离岗。

　　2）交接表必须按上述要求详细交接，交接人、接手人、监交人必须签字确认。

　　3）工作责任划分以交接表填写时间为准。

　　4）交接表一式三份，交接人与接手人各执一份，人力资源部存档一份。

　　特此通知

　　有限责任公司

　　人力资源部

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇15

　　各院、部、处、室、所、中心：

　　根据《国务院办公厅关于年部分节假日安排的通知》和学校校历安排，现将学校年清明节放假相关事宜通知如下：

　　一、放假安排

　　年X月X日至X日放假，共X天。X月X日（星期X）上课，补X月X日（星期X）的课。

　　二、班车安排

　　X月X日（星期X）下午班车发放时间为。

　　X月X日（星期X）下午班车发放时间为。

　　X月X日至X日，每日安排假日班车一班，X由XX校区发车，X由学院路校区返回，乘车地点不变。

　　三、其他安排

　　请各单位（部门）妥善安排好假期值班，做好防火防盗等安全防范工作；提醒师生员工提高安全意识，严防意外事故的发生；遇重大问题和紧急突发事件，须在第一时间及时报告，妥善处理。

　　请各单位（部门）将假日值班表电子版于年X月X日前发至邮箱：（联系电话：）。

　　20xx年x月x日

休假通知汇总 篇16

　　公司全体员工：

　　根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉决定》，我司“五一”国际劳动节放假安排如下：

　　“5月1日至5月3日放假调休，共3天。

　　按照国务院办公厅通知规定，今年“五一”节全国各地放假3天，时间为5月1日至3日。其中，5月1日(星期五、“五一”国际劳动节)为法定节假日，5月2日(星期六)、5月3日(星期日)照常公休。

　　据此，国家法定节假日只有5月1日，其余为公休日。

　　节假日期间，各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保安全、平稳度过节日假期。预祝大家节日快乐!

　　xx公司

　　20xx年x月x日

休假通知汇总 篇17

　　亲爱公司全体员工：

　　新春佳节渐近，为欢度中华民族传统佳节，使全体人们员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和春节，尽可能与家人们一起享受节日欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：

　　公司定于1月x日起开始放年假，年假共计天，截止时间为xx月xx日，xx月xx日正式上班。

　　回家员工建议通过各种途径提前预订好往返车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡行程安排，并做好回家理财准备;

　　同时，公司要求所有员工必须在xx月xx日到达深圳，确保xx月xx日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。

　　为让不回家员工过一个欢乐祥和春节，同时也方便公司在春节期间食宿安排和管理工作开展，特通告好下：

　　1、决定不回家并留厂员工(包括外宿员工)如果仍未登记员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加统计名单于元月xx日前将留厂人们中名单交到行政部

　　3、行政部将根据留厂人们员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

　　4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。

　　有限责任公司

　　xx月xx日

休假通知汇总 篇18

　　各位：

　　一、 放假时间：xx年5月1日—xx年5月3日，5月4日开始上班。

　　二、 放假期间客服部安排人员值班，其他部门放假休息。

　　客服值班时间：8：30-17：00

　　客服值班电话：

　　节日期间公司将不接待未预约而直接来公司参观考察的人员，敬请谅解。

　　祝全体营销伙伴节日快乐，幸福生活力！

　　特此通知！

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇19

　　局属各单位、机关各科室：

　　为认真执行机关事业单位工作人员带薪年休假制度，规范局机关休假程序，维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，现就有关问题明确如下：

　　一、休假原则

　　年休假安排应遵循以下原则：根据工作需要安排时间；不集中统一集体休假；不跨年度休假，本年度假期应当年休完，不累计下年度；一般不分段安排，因特殊工作需要不能一次休完的，经单位主要领导批准方可分段安排。

　　二、休假假期

　　（一）职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

　　（二）国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期； 国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期。

　　（三）请事假累计5天以上且未被扣发工资的机关事业单位工作人员，其请事假天数应抵冲当年的年休假天数；当年休满年休假后又请事假累计超过5天以上的机关事业单位工作人员，其请事假天数应抵冲下一年度的年休假天数。

　　（四）工作人员有下列情形之一的，不享受当年的年休假。

　　1、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；

　　2、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

　　3、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

　　4、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

　　三、报批程序

　　机关科室、局属事业单位根据工作任务，并考虑工作人员本人意愿，统筹安排年休假计划。届时，由休假人员填报《机关事业单位工作人员年休假审批表》，经分管领导审定后，报局办公室备案。

　　四、相关要求

　　（一）要认真执行职工休假计划，确保落实带薪年休假制度。

　　（二）各单位、各科室在20xx年5月31日前将年休假计划表经分管负责人审核后上报局办公室。

　　xx市城市管理局

　　20xx年4月30日

休假通知汇总 篇20

　　公司各部门及全体员工：

　　20xx年元旦、春节即将到来，根据国务院关于20xx年春节假期安排的通知，结合公司实际情况，20xx年元旦放假时间及20xx年春节放假具体安排通知如下：

　　一、元旦放假时间：20xx年1月1日至20xx年1月3日。4日正常上班。

　　二、春节放假时间：20xx年2月14日至20xx年3月1日。3月2日正式上班。

　　三、注意事项

　　1、回家的员工请根据本人的实际情况提早预定回家和返程车票。

　　2、由于公司的春节放假开始时间已提前与国家规定的放假时间，如非特殊情况，不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。公司要求所有的员工必须在20xx年3月1日前到达，确保3月2日能够正常上班；无任何预兆逾期未到者按旷工处理。

　　3、认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。假前最后离开的员工要认真检查好关好公司各办公室及房间的门窗；关闭不需要的电源；关好水龙头等，消除一切隐患。确保公司办公室的一切安全。

　　4、假日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。

　　最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，兔年平安！

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇21

　　公司各部门：

　　根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》和陕西省政府办公厅的通知，并结合我司实际，现将20xx年元旦放假有关事宜通知如下：

　　一、元旦：20xx年1月1日至1月3日调休，放假3天。

　　20xx年1月1日(星期四)为国家法定节假日。1月4日(星期日)照常上班。

　　二、各部门自行妥善安排好放假前工作，12月31日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。

　　三、节日期间，全体员工需24小时保持手机开机状态，以确保紧急情况联系畅通。

　　四、放假期间正常上班的部门，请在12月29日下午6点前将值班人员安排表报至综合部。

　　五、如遇有重大突发事件，迅速启动应急预案，妥善处理并按规定第一时间上报，确保节日安全。

　　特此通知！

　　20xx年X月X日

休假通知汇总 篇22

　　各所属单位：

　　根据中华人民共和国国务院令第514号《员工带薪年休假条例》规定，参照湖北省人事厅《关于组织实施机关事业单位工作人员带薪年休假工作意见》（鄂人〔20xx〕19号）和孝烟人〔20xx〕38号文有关精神，为合理安排员工工作和休息时间，维护员工休息休假权利，调动员工工作积极性，结合实际，现就员工带薪年休假（以下简称年休假）有关问题通知如下：

　　一、在职员工（含在册员工、人事代理、劳务派遣人员，下同）凡在本单位连续工作一年以上，均可享受年休假待遇。休假期间工资照发，各项福利待遇不变。

　　二、员工年休假期为：

　　1、员工累计工作已满1年不满10年，年休假为5天；

　　2、员工累计工作已满10年不满20年，年休假为10天；

　　3、员工累计工作已满20年，年休假15天。

　　4、国家法定休假日、休息日不计入年休假假期。

　　三、满规定工作年限人员年休假安排：

　　1、员工累计工作满一年，从下月起享受规定年休假天数；

　　2、当年11月底以前累计工作满10年或20年，可在当年11月底前按规定休假天数享受年休假；

　　3、当年12月1日以后达到规定工作年限，从下年度起享受规定年休假。

　　四、员工有下列情形之一，不享受当年年休假：

　　1、员工请事假累计20天以上，且单位未扣工资；

　　2、累计工作满1年不满10年员工，请病假累计2个月以上；

　　3、累计工作满10年不满20年员工，请病假累计3个月以上；

　　4、累计工作满20年以上员工，请病假累计4个月以上。

　　五、年休假在每年3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。确因工作原因不能一次休完年休假，可以分段安排，但原则上不超过二段，每次不少于5天。

　　六、员工休年假前，须提前30天向本单位工会提出休假申请，并办理有关手续，未填写《申请表》，视为自动放弃年休假，单位不另行补偿。办理年休假一般程序为：

　　1、向工会提出休假申请，填写《XX市烟草专卖局员工年休假申请表》；

　　2、将《申请表》送本人所在部门主要负责人审核，报分管领导审核，最后由一把手审批。

　　3、根据工作需要，部门负责人报分管领导批准后可以调整在休假人员上班，休假时间根据情况再另行安排。

　　七、局（营销部）班子成员休假按照孝烟人〔20xx〕38号文有关规定执行。

　　八、员工休假申批程序结束后，须将《申请表》复印一式二份，分别报本单位工会和人劳部门备案。

　　九、员工休假结束后，应及时到人劳部门销假。假期结束仍不回单位上班，超期时间按旷工处理。

　　十、各部门要分批次、有计划地安排好员工休假，对休假员工工作作统筹部署和调剂。

　　十一、员工休假前应与接手人员做好交接工作，保证休假期间原负责工作能正常进行。

　　十二、员工休假方式以本地休假为主。到本地旅游点度假休闲或到外地休假，一切费用自理。

　　十三、各部门应当保证员工享受年休假，领导干部要带头休假。XX市烟草行业工会分会负责依法维护员工年休假权利。

　　十四、本通知未涉及到内容，按《员工带薪年休假条例》执行。

　　十五、本通知自20xx年元月1日起执行。

　　xx年xx月xx日

休假通知汇总 篇23

　　尊敬的员工：

　　值新春佳节来临之际，我司根据国务院《关于修改 全国年节及纪念日放假办法 的决定》结合我司实际情况， 20xx年我公司春节放假安排时间通知如下：

　　春节放假时间为：20xx年春节放假安排为：20xx年春节是1月28日，正月初一，星期六。

　　春节是法定节假日，法定假期3天，放假调休7天。

　　20xx年1月27日（星期五）至2月2日（星期四），共7天。其中，1月28日（初一）、1月29日（初二）和1月30日（初三）这3天为法定假期。

　　在这里提前给各新老客户拜个早年，祝您节日快乐、身体健康、马到成功！

　　放假期间，公司电话无人接听，业务情况请联系热线手机

　　联系人：x先生

　　xx酒店设计有限公司

休假通知汇总 篇24

　　XX年五一在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策，将“五一”期间的放假安排通知如下：

　　5月1日(星期X)至3日(星期日)放假，共天，5月4日(星期一)上班，其中，国家法定的五一假期为5月1日至3日，共3天;公司的福利政策为员工提供额外的假期为5月XX日至5月XX日，共X天。

　　温馨提示：

　　1)由于公司的五一放假开始时间已提前于国家规定的放假时间X天，因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。

　　2)在节日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。

　　行政部部

　　20xx年5月XX日

休假通知汇总 篇25

　　公司全体员工：

　　根据国家法定节假日之规定及我公司经营情况，今年中秋节放假安排：20xx年9月26日至9月27日放假，共2天。现公司对放假期间具体事宜作如下安排：

　　1、放假期间，如需要正常上班的部门，请部门负责人于xx月xx日（星期五）将值班表报办公室备案。

　　2、放假期间全体职工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通；

　　3、放假期间，未经批准，非值班人员（除部门负责人外）一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司；

　　4、放假期间回家或外出旅游的职工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的.本职工作；

　　5、放假期间监控中心对公司财产的安全负全责，请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等；

　　6、放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。

　　7、回家或外出旅游的职工应注意安全。提前祝大家中秋节快乐，阖家幸福！

　　xx公司

　　20xx年x月xx日

休假通知汇总 篇26

　　公司各部门：

　　为了认真贯彻落实《天祝县人民政府办公室关于规范机关事业单位工作人员带薪年休假工作的通知》（天政办发〔20xx〕198号）文件，切实加强干部职工带薪年休假实施工作的管理，解决好干部职工不能休、不敢休、应休不休等问题，现将有关事项通知如下。

　　一、严格遵守休假相关规定

　　按照《甘肃省机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》工作人员工作年限满1年、满10年、满20年后，从下月起享受相应的年休假天数。其中，累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日及假期（探亲假、婚丧假、产假）不计入年休假的假期。

　　二、结合需求制定休假计划

　　干部职工根据自己的休假需求提出休假申请，由局办公室汇总后制定干部职工休假计划，统筹分批安排干部职工休假时间，经局班子会议研究后执行。科级干部休假应按相关规定报组织部审批，包、罗xx2名同志的休假由打柴沟镇、县环境保护和安全生产巡查大队负责审批。休假计划制定后，原则上必须按照计划进行休假，因工作原因造成不能按照休假的，工作结束后在不影响正常工作的情况下，可申请补休。干部职工应主动按照单位制定的年休假计划及时向单位请销假，休假时填写审批表，做到有据可依，有据可查，保证年休假制度规范运行。

　　三、休假期间严守相关纪律

　　所有干部职工休假都要严格遵守中央八项规定和廉洁自律有关规定，交通、食宿等费用由个人处理，严禁转嫁。休假人员在休假时，要妥善安排好工作，外出要提前报告，并确保联系畅通。因工作需要单位召回，本人确实在县内的，必须服从，但可以补休。对休假期间通讯不畅，造成工作延误的，要追究责任，严肃处理。

　　年XX月XX日

休假通知汇总 篇27

　　尊敬的客户：

　　浙动春节假期定于X月11日(农历腊月廿三)——X月1日(农历正月十一)，为了更好地服务同行客户朋友，在这期间会有部分员工在公司值守，解应急之需。

　　浙动提前祝广大客户朋友：新春快乐!

　　X月X日

休假通知汇总 篇28

　　各位员工：

　　端午节假期将至，首先向全体员工致以节日问候，为度过欢乐、祥和、平安节日，20xx年端午节放假时间：20xx年6月20日至6月22日放假公休，共3天。6月20日(星期六，农历端午节当日)为国家法定节假日，6月21日(星期日)公休，6月22日(星期一)补休。

　　特提醒全体人们员注意以下几点：

　　一、各部门在节前要组织一次安全检查，进行全面安全自查，杜绝一切安全隐患。包括：不留人们房间锁好门窗、不用设备应切断电源;连续使用设备应安排专人们值班，确保使用安全;重要物品妥善保管，注意防火防盗

　　二、对值班人们员开会进行一次安全教育，教育值班人们员遵守公司制度，提高安全意识。

　　三、各部门在节前要加强对仓库物品管理，严格执行出入库管理规定。

　　四、做好车辆安全管理工作，节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

　　五、所有员工端午节期间手机必须保持开机，到外地必须开通漫游，以便保持联络;外出回家探亲员工，注意路途安全，及时购买返程票，防止由于车票紧张而延误节后上班。

　　六、端午节期间，大家要注意安全。

　　祝全体员工节日愉快，身体健康!

　　20xx年xx月xx日

休假通知汇总相关文章：